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	<title>lavoro in Svizzera Archivi - Gazzettasvizzera.org</title>
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	<description>Mensile degli svizzeri in Italia. Fondata nel 1968.</description>
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	<title>lavoro in Svizzera Archivi - Gazzettasvizzera.org</title>
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		<title>Successo dell’integrazione nel mercato del lavoro svizzero</title>
		<link>https://gazzettasvizzera.org/integrazione-mercato-lavoro-svizzero-svizzeri-all-estero/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Redazione]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 22 Aug 2025 19:03:04 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Articoli]]></category>
		<category><![CDATA[Da Palazzo Federale]]></category>
		<category><![CDATA[Edizione Settembre 2025]]></category>
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					<description><![CDATA[<p><img width="300" height="300" src="https://gazzettasvizzera.org/wp-content/uploads/2025/08/Workplace-300x300.jpg" class="attachment-thumbnail size-thumbnail wp-post-image" alt="" decoding="async" fetchpriority="high" />L’integrazione o il reinserimento nel mercato del lavoro svizzero è una sfida importante che alcuni uomini e donne coraggiosi sono pronti ad affrontare. Ci sono molti fattori da considerare quando si sceglie un percorso professionale. Ecco alcuni elementi su cui riflettere, sfide e opportunità, per aiutarvi a prevedere il vostro futuro inserimento professionale in Svizzera. Il multilinguismo</p>
<p>L'articolo <a href="https://gazzettasvizzera.org/integrazione-mercato-lavoro-svizzero-svizzeri-all-estero/">Successo dell’integrazione nel mercato del lavoro svizzero</a> proviene da <a href="https://gazzettasvizzera.org">Gazzettasvizzera.org</a>.</p>
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										<content:encoded><![CDATA[<img width="300" height="300" src="https://gazzettasvizzera.org/wp-content/uploads/2025/08/Workplace-300x300.jpg" class="attachment-thumbnail size-thumbnail wp-post-image" alt="" decoding="async" /><div id="pl-25341"  class="panel-layout" ><div id="pg-25341-0"  class="panel-grid panel-no-style" ><div id="pgc-25341-0-0"  class="panel-grid-cell" ><div id="panel-25341-0-0-0" class="so-panel widget widget_sow-editor panel-first-child" data-index="0" ><div
			
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		><h3 class="widget-title">Integrazione nel mercato del lavoro svizzero: sfide, strategie e opportunità per gli svizzeri all’estero</h3>
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	<p><strong>L’integrazione o il reinserimento nel mercato del lavoro svizzero è una sfida importante che alcuni uomini e donne coraggiosi sono pronti ad affrontare. Ci sono molti fattori da considerare quando si sceglie un percorso professionale. Ecco alcuni elementi su cui riflettere, sfide e opportunità, per aiutarvi a prevedere il vostro futuro inserimento professionale in Svizzera.</strong></p>
<p>Il multilinguismo in Svizzera è una variabile da considerare quando si cerca un lavoro. La conoscenza di almeno una lingua nazionale è un requisito quasi essenziale per ottenere un lavoro. Le lingue straniere possono anche essere una risorsa importante in molti settori, come gli affari internazionali, l'ospitalità e il turismo. Tuttavia, questi requisiti linguistici possono costituire una barriera al rientro per i nostri concittadini.</p>
<p>Lo stesso vale per i costi di insediamento o reinsediamento in Svizzera. Questo fattore spesso incoraggia gli svizzeri che tornano all'estero a dirigersi prima verso le regioni in cui vivono i loro parenti, anche solo per beneficiare dell’aiuto per l'alloggio. Si tratta ovviamente di una strategia legittima, ma Christine Joray, ricercatrice presso la SECO nella Divisione Mercato del lavoro e reinserimento, sottolinea l'importanza di effettuare un'analisi preliminare: «<em>Un'analisi delle aziende e dei datori di lavoro potenziali situati nella regione scelta è essenziale per il successo del futuro inserimento professionale in Svizzera</em>». È quindi una buona idea fare una scelta informata su dove vivere.</p>
<p>Anche una valutazione delle competenze, per definire in anticipo il proprio piano di carriera, può rivelarsi fruttuosa. Il riconoscimento del diploma è spesso l'esplicito requisito legale per esercitare una professione in Svizzera. La Segreteria di Stato per la formazione, la ricerca e l'innovazione (SEFRI) è responsabile del riconoscimento delle qualifiche estere. La rete internazionale ENIC-NARIC riunisce gli organismi di riconoscimento dei Paesi membri dell'UE e/o del Consiglio d'Europa. La Croce Rossa Svizzera è responsabile dei diplomi nel settore sanitario.</p>
<p>I nostri connazionali che vivono all'estero hanno innegabili punti di forza quando si tratta di candidarsi per un posto di lavoro. L'esperienza internazionale e le competenze interculturali acquisite vivendo all'estero sono particolarmente apprezzate dalle aziende internazionali. La maggior parte dei datori di lavoro ricerca anche alti livelli di adattabilità e resilienza.</p>
<p>Anche le professioni non regolamentate possono rappresentare un'opportunità per i cittadini svizzeri di ritorno in patria. Per molte professioni, come il parrucchiere, il giardiniere autonomo, l'imbianchino, il consulente di marketing, ecc. non esistono leggi o regolamenti federali che impongano condizioni rigorose. Spetta quindi al datore di lavoro valutare il livello del diploma.</p>
<p>È consigliabile informarsi sui vari passi da compiere prima del rientro in patria, per evitare spiacevoli sorprese. Il riconoscimento del diploma non è sempre possibile e può essere molto frustrante. È bene informarsi sui vari passi da compiere prima di tornare a casa, per evitare spiacevoli sorprese. Christine Joray sottolinea che: «<em>Menzionare l'esperienza internazionale nel proprio CV può essere un vero e proprio vantaggio competitivo</em>».</p>
<blockquote>
<p>«Padroneggiare una lingua straniera è un vero vantaggio nella ricerca di lavoro» Christine Joray, SECO</p>
</blockquote>
<p>In Svizzera non esiste un unico elenco centrale di professioni regolamentate, ma diverse autorità federali e cantonali elencano le professioni che richiedono un'autorizzazione, il riconoscimento di diplomi o l'iscrizione a un registro. È inoltre importante notare che esistono differenze cantonali. Nel caso degli architetti, ad esempio, i cantoni di Ginevra, Vaud, Neuchâtel, Friburgo, Lucerna e Ticino non consentono il libero esercizio della professione o l'uso del titolo.</p>
<p>La sanità, l'edilizia, l'ospitalità, la tecnologia e l'ingegneria sono i settori più colpiti dalla carenza di personale. Le carenze possono essere strutturali, temporanee o stagionali. Christine Joray sottolinea che, secondo economiesuisse, entro il 2040 ci sarà una carenza di oltre 430’000 persone nella forza lavoro. Quindi ci saranno molti posti di lavoro da occupare.<strong> </strong></p>
<p><strong>Pianificare è essenziale</strong></p>
<p>Per massimizzare le possibilità di successo, una buona pianificazione prima del rientro in Svizzera rimane una delle chiavi del successo. Informarsi, contattare la propria rete di contatti in loco e preparare fondi sufficienti per sopravvivere nei mesi successivi al trasferimento sono tutti elementi essenziali per un ritorno di successo sul mercato del lavoro svizzero.<strong> </strong></p>
<p><strong>Esistono anche degli aiuti!</strong></p>
<p>Su mandato della Segreteria di Stato dell'economia (SECO), è stato istituito un servizio di consulenza per i cittadini svizzeri all'estero che desiderano rientrare nel mercato del lavoro svizzero. L'attività di consulenza è stata delegata all'Ufficio dell'economia e del lavoro del Cantone di Basilea Città. L'obiettivo di questo servizio è quello di fornire il miglior supporto possibile agli svizzeri all'estero in cerca di lavoro e di prepararli al loro rientro nel mercato del lavoro. L'ideale è che trovino un lavoro ancora prima di rientrare in patria!</p>
<p><em>Amandine Madziel</em><br />
<em>Schweizer Revue</em></p>
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		><h3 class="widget-title">Da considerare per il ritorno… </h3>
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	<p>■ Padroneggiare almeno una lingua nazionale<br />
■ Essere consapevoli dei costi che comporta il rientro in patria<br />
■ Anticipare la richiesta di riconoscimento del diploma<br />
■ Sondare il mercato del lavoro nella regione prescelta<br />
■ Attivare la propria rete privata: amici, famiglia, ecc.<br />
■ Partecipare ai webinar offerti dal DFAE, dall'ASO e da Soliswiss sul lavoro e sul mercato del lavoro in Svizzera: <a href="https://gazzetta.link/lavoro">gazzetta.link/lavoro</a></p>
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		><h3 class="widget-title">Votazioni federali</h3>
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	<p>Il Consiglio federale decide sulle questioni con almeno quattro mesi di anticipo. Nella riunione del 21 maggio 2025, il Consiglio federale ha deciso di sottoporre a votazione popolare i seguenti punti il 28 settembre 2025:</p>
<p>– Decreto federale del 20 dicembre 2024 concernente l’imposta immobiliare cantonale sulle abitazioni secondarie (FF <em>2025</em> 17);</p>
<p>– Legge federale del 20 dicembre 2024 sul mezzo d’identificazione elettronico e altri mezzi di autenticazione elettronici (Legge sull’Id-e, LIdE) (FF <em>2025</em> 20).</p>
<p>Tutte le informazioni sui temi in votazione (opuscolo esplicativo, raccomandazioni del Parlamento e del Consiglio federale, ecc.) sono disponibili sul sito www.admin.ch/votazioni o nell'applicazione VoteInfo.<strong> </strong></p>
<p><strong>Iniziative popolari</strong></p>
<p>Sono state lanciate le seguenti iniziative popolari (tra parentesi la scadenza per la raccolta delle firme):</p>
<p>■ Iniziativa popolare federale “Per una politica al servizio del Popolo (No al lobbismo)” (25.9.2026)<br />
■ Iniziativa popolare federale “Società ed economia forti grazie al congedo parentale (Iniziativa per un congedo familiare)” (1 ottobre 2026)<br />
■ Iniziativa popolare federale “Per impianti solari esentati dall'autorizzazione” (8.10.2026)</p>
<p>La lista delle iniziative popolari in sospeso è disponibile su www.bk.admin.ch &gt; Diritti politici &gt; Iniziative popolari &gt; Iniziative in sospeso</p>
</div>
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	<p>Nei prossimi anni in Svizzera potranno mancare migliaia di lavoratori qualificati, soprattutto nel comparto tecnologico. Foto Keystone</p>
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		<title>Esplorare la Svizzera multilingue</title>
		<link>https://gazzettasvizzera.org/imparare-tedesco-francese-vivere-lavorare-svizzera/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Redazione]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 25 May 2025 22:23:52 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Articoli]]></category>
		<category><![CDATA[Edizione Giugno 2025]]></category>
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					<description><![CDATA[<p><img width="300" height="300" src="https://gazzettasvizzera.org/wp-content/uploads/2023/10/ruth-von-gunten-300x300.jpg" class="attachment-thumbnail size-thumbnail wp-post-image" alt="" decoding="async" />Con l’estate alle porte, si apre per molti la possibilità di viaggi e tempo libero. Perché non approfittarne per esplorare la Svizzera multilingue con le sue quattro lingue nazionali ufficiali. Il tedesco è la lingua più diffusa, parlata da oltre il 60% della popolazione. È importante sottolineare la differenza tra lo svizzero tedesco, la lingua</p>
<p>L'articolo <a href="https://gazzettasvizzera.org/imparare-tedesco-francese-vivere-lavorare-svizzera/">Esplorare la Svizzera multilingue</a> proviene da <a href="https://gazzettasvizzera.org">Gazzettasvizzera.org</a>.</p>
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										<content:encoded><![CDATA[<img width="300" height="300" src="https://gazzettasvizzera.org/wp-content/uploads/2023/10/ruth-von-gunten-300x300.jpg" class="attachment-thumbnail size-thumbnail wp-post-image" alt="" decoding="async" /><div id="pl-25148"  class="panel-layout" ><div id="pg-25148-0"  class="panel-grid panel-no-style" ><div id="pgc-25148-0-0"  class="panel-grid-cell" ><div id="panel-25148-0-0-0" class="so-panel widget widget_sow-editor panel-first-child panel-last-child" data-index="0" ><div
			
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		><h3 class="widget-title">I servizi di educationsuisse si indirizzano ai giovani svizzeri all’estero e agli studenti delle scuole svizzere all’estero.</h3>
<div class="siteorigin-widget-tinymce textwidget">
	<p><strong>Con l’estate alle porte, si apre per molti la possibilità di viaggi e tempo libero. Perché non approfittarne per esplorare la Svizzera multilingue con le sue quattro lingue nazionali ufficiali.</strong></p>
<p>Il tedesco è la lingua più diffusa, parlata da oltre il 60% della popolazione. È importante sottolineare la differenza tra lo svizzero tedesco, la lingua parlata, e il tedesco scritto. Il francese segue con circa il 23%, l’italiano con circa l’8% e infine il romancio (meno dell’1%). Inoltre quasi un quarto della popolazione ha una lingua non nazionale come lingua principale, tra cui il portoghese, il serbo, l’albanese, il turco o l’inglese, grazie alla presenza di immigrati e comunità internazionali. Questo rende Il panorama linguistico particolarmente ricco e variegato.</p>
<p>Per inserirsi nel mondo del lavoro e per integrarsi al meglio nella società, conoscere una o due lingue nazionali è però importantissimo. Consigliamo quindi di concentrarsi sulle due lingue più diffuse: tedesco e francese. Ma come impararle ed esplorarle?</p>
<p><strong>Immersione totale</strong></p>
<p>Vivere o trascorrere periodi nella Svizzera tedesca o francese, sarebbe ovviamente ottimale. Frequentando, ad esempio una delle tante scuole private che offrono corsi di lingua di tutti i livelli oppure lavorando, anche per un breve periodo.</p>
<p>Chi non ha la possibilità di venire in Svizzera, può comunque crearsi un ambiente immersivo guardando film, ascoltando musica, leggendo libri e conversando con persone madrelingua. Oppure frequentando una scuola di lingua sul posto o online, come i corsi del Goethe-Institut. E perché non partecipare a un circolo svizzero in zona, fare amicizia con viaggiatori, collegarsi per conversazioni online con persone madrelingua?</p>
<p><strong>Pratica costante</strong></p>
<p>È fondamentale avere costanza e praticare a intervalli regolari. Si possono utilizzare tecniche come flashcard per ripassare vocaboli e regole grammaticali, libri con esercizi, oppure app e software specifici per l’apprendimento di una lingua. Impostate un promemoria sul cellulare per dedicare ogni giorno 15-30 minuti agli esercizi nella lingua che state studiando.</p>
<p><strong>Perché è utile parlare più lingue</strong></p>
<p>Conoscere bene il tedesco o il francese permette di accedere a tante offerte formative nella Svizzera oltralpe. Inoltre, per inserirsi nel mondo del lavoro, è spesso richiesto la conoscenza della lingua del posto. Conoscerla facilita anche il fare nuove amicizie e la partecipazione alla vita culturale locale.</p>
<p>Il multilinguismo è un vero e proprio valore aggiunto. Nonostante l’uso diffuso di strumenti di traduzione, le aziende ricercano collaboratrici e collaboratori capaci di interagire con clienti e partner internazionali. Anche le opportunità di carriera sono maggiori.</p>
<p>Imparare una lingua non significa solo acquisire nuovi vocaboli e regole grammaticali, ma anche immergersi in una diversa visione del mondo. Numerosi studi dimostrano che chi parla più lingue ha maggiore flessibilità cognitiva e migliori capacità di adattamento.</p>
<p>In sintesi, la conoscenza delle lingue è una chiave che apre infinite porte, arricchendo la vita sotto ogni aspetto.</p>
<p><strong>Contatto</strong></p>
<p><em>Ruth Von Gunten</em><strong><br />
</strong></p>
<p>educationsuisse - scuole svizzere all’estero - formazione in Svizzera<br />
Alpenstrasse 26 - 3006 Berna, Svizzera<br />
Tel. +41 (0)31 356 61 04<br />
ruth.vongunten@educationsuisse.ch<br />
www.educationsuisse.ch</p>
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		<title>Vivere in Svizzera &#8211; Vantaggi e svantaggi di un trasferimento</title>
		<link>https://gazzettasvizzera.org/vivere-in-svizzera-trasferirsi-con-figli-vantaggi-e-consigli/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[Redazione]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 21 Apr 2025 17:33:14 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Articoli]]></category>
		<category><![CDATA[Edizione Maggio 2025]]></category>
		<category><![CDATA[Rubrica Legale]]></category>
		<category><![CDATA[AIRE]]></category>
		<category><![CDATA[doppia tassazione]]></category>
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					<description><![CDATA[<p><img width="300" height="300" src="https://gazzettasvizzera.org/wp-content/uploads/2023/02/legal1-300x300.jpg" class="attachment-thumbnail size-thumbnail wp-post-image" alt="" decoding="async" />Salve,  sono mamma vedova con figlia attualmente residente in Italia. Ho ricevuto una ottima offerta di lavoro da un’azienda svizzera e sto valutando trasferimento con mia figlia in Svizzera. Non sono riuscita a capire qual è il miglior modo di gestire questo trasferimento nonché cambio di vita per me e mia figlia. Essendo proprietaria della</p>
<p>L'articolo <a href="https://gazzettasvizzera.org/vivere-in-svizzera-trasferirsi-con-figli-vantaggi-e-consigli/">Vivere in Svizzera &#8211; Vantaggi e svantaggi di un trasferimento</a> proviene da <a href="https://gazzettasvizzera.org">Gazzettasvizzera.org</a>.</p>
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										<content:encoded><![CDATA[<img width="300" height="300" src="https://gazzettasvizzera.org/wp-content/uploads/2023/02/legal1-300x300.jpg" class="attachment-thumbnail size-thumbnail wp-post-image" alt="" decoding="async" /><div id="pl-25086"  class="panel-layout" ><div id="pg-25086-0"  class="panel-grid panel-no-style" ><div id="pgc-25086-0-0"  class="panel-grid-cell" ><div id="panel-25086-0-0-0" class="so-panel widget widget_sow-editor panel-first-child panel-last-child" data-index="0" ><div
			
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		><h3 class="widget-title">Trasferirsi in Svizzera con figli: vantaggi, permessi, fisco e consigli pratici</h3>
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	<p><em>Salve, </em></p>
<p><em>sono mamma vedova con figlia attualmente residente in Italia. </em></p>
<p><em>Ho ricevuto una ottima offerta di lavoro da un’azienda svizzera e sto valutando trasferimento con mia figlia in Svizzera. Non sono riuscita a capire qual è il miglior modo di gestire questo trasferimento nonché cambio di vita per me e mia figlia.</em></p>
<p><em>Essendo proprietaria della casa in Italia dove attualmente vivo, posso comunque spostare la residenza?</em></p>
<p><em>Sarei soggetta a doppia tassazione?</em></p>
<p><em>Vi sarei grata se riusciste ad aiutarmi con un po’ di corrette informazioni.</em></p>
<p><em>Grazie mille </em></p>
<p><em>(E.G. – Località sconosciuta)</em></p>
<hr />
<p>Gentili Signora,</p>
<p>molte grazie della Sua breve missiva alla quale rispondo con grande piacere, perché poter aiutare le nostre Lettrici ed i nostri Lettori in scelte tanto importanti per loro e, come in questo caso, anche per i loro figli, ci riempie di soddisfazione, se non proprio di orgoglio.</p>
<p>Capiamo le Sue preoccupazioni. Naturalmente il trasferimento in un altro Paese è costellato di dubbi e incertezze. Ma oramai viviamo tutti in un mondo che appare sempre più caratterizzato da insicurezza: economica, climatica, militare.</p>
<p>Nel Suo caso però ci sentiamo di essere ottimisti e crediamo di poterLe offrire alcune importanti rassicurazioni in ordine alle Sue scelte ed al Suo futuro.</p>
<p>Siamo lieti, quindi, dell’offerta di lavoro che ha ricevuto e che la soddisfa. Il lavoro è sempre un ottimo motivo per spostarsi da un Paese all’altro ma, come immaginerà, non l’unico.</p>
<p>Ovviamente vi sono interessanti opportunità di guadagno ma anche un costo della vita assai più elevato.</p>
<p>Nel Suo caso non vedo, quindi, un problema a trasferirsi in Svizzera. Naturalmente, però, la situazione cambia a seconda del fatto che Lei sia svizzera o meno.</p>
<p><strong>Il trasferimento in Svizzera. Differenze </strong></p>
<p>Infatti, e lo abbiamo scritto varie volte, la cittadina (o il cittadino) della Confederazione ha diritto a stabilirsi ovunque in Svizzera, e in qualsiasi momento vi può fare ritorno.</p>
<p>Il principio, incontestato, trova il suo fondamento nella nostra Costituzione Federale all’art. 21 proprio in tema di garanzia della libertà di domicilio.</p>
<p>Purtroppo Lei non ci specifica nella Sua lettera questo elemento essenziale, né con riguardo alla Sua persona, né a Sua figlia.</p>
<p>Invece, per i cittadini stranieri la materia dell’ingresso e dello stabilimento in Svizzera è regolato di norma dalla Legge Federale sugli stranieri e loro integrazione (LStrI) del 2005, ma nel Suo caso, come cittadina solo italiana, ovviamente si applicherebbe la disciplina di favore prevista dall’Accordo sulla Libera Circolazione (ALC) del 1999 in vigore dal 2002 per tutti i cittadini dell’Unione Europea.</p>
<p><strong>Permessi in Svizzera</strong></p>
<p>In concreto, occorre chiedere un permesso di soggiorno presentando entro 14 giorni il proprio documento di identità, un contratto di affitto di un immobile e il contratto di lavoro.</p>
<p>A quel punto potrà ottenere un permesso di dimora di diverse caratteristiche in base al Suo rapporto di lavoro:</p>
<ul>
<li>se inferiore a 1 anno, il permesso L, di durata pari al contratto di lavoro</li>
<li>se a tempo determinato uguale o superiore a 1 anno, o a tempo indeterminato, il permesso B, della durata di 5 anni.</li>
</ul>
<p>Dopo cinque anni di domicilio (residenza secondo il diritto italiano) è possibile ottenere il permesso C di durata indeterminata.</p>
<p>Nel periodo di dimora autorizzata, è consentito anche cambiare lavoro, e anche città o Cantone.</p>
<p>I permessi, in effetti, sono rilasciati dai singoli Cantoni e possono esservi lievi differenze sulle richieste documentali.</p>
<p><strong>Profili fiscali </strong></p>
<p>Per quanto riguarda gli aspetti fiscali, invece, se il Suo trasferimento con Sua figlia in Svizzera è effettivo, come pare, non deve preoccuparsi. Lei sarà soggettata di principio solo al Fisco svizzero per i Suoi redditi.</p>
<p>Il sistema fiscale elvetico è molto meno burocratico e solitamente assai più vantaggioso.</p>
<p>Potrà tranquillamente mantenere la Sua casa italiana e potrà farvi ritorno periodicamente ma sempre brevemente avendo l’accortezza di non superare il limite di 183 giorni (o frazioni di giorni) l’anno di permanenza in Italia (vacanze comprese):</p>
<p>Inoltre, dovrà iscriversi entro 3 mesi all’AIRE (Anagrafe degli Italiani Residenti all’Estero) per evitare sanzioni.</p>
<p>Infine, essendo anche venuta meno la presunzione di fittizietà della residenza all’estero con l’inversione dell’onere della prova a carico del contribuente, a seguito della cancellazione della Svizzera dall’elenco italiano dei Paesi a fiscalità privilegiata, dovrà essere semmai il Fisco italiano a contestare la Sua residenza estera.</p>
<p><strong>Assicurazione sanitaria </strong></p>
<p>Un altro elemento da tenere in considerazione, poi, è l’obbligo vigente in Svizzera di disporre di un’assicurazione sanitaria, iscrivendosi entro breve ad un Cassa Malati locale.</p>
<p>I costi sono elevati ma l’assistenza è qualificata. Ciò è dovuto primariamente al costo della vita ed agli stipendi più alti in Svizzera.</p>
<p><strong>Conclusione </strong></p>
<p>Come scrivevamo all’inizio, poi, vanno considerati anche altri fattori di diversa natura, oltre a quello economico-finanziario.</p>
<p>Ad esempio il sistema scolastico/universitario per Sua figlia, se ancora studente. Purtroppo non ci fornisce neanche su questo alcun dettaglio e nemmeno l’età. Il sistema educativo svizzero, comunque, è uno di quelli considerati di eccellenza. Potrà informarsi, però, cominciando da <em>educationsuisse,</em> che trova agevolmente su internet.</p>
<p>Un altro elemento ancora sono i rapporti sociali e gli affetti che si lasciano o che non si potranno coltivare come in passato, in un Paese e/o che si devono in parte ricostruire in un altro luogo. Tale aspetto, soprattutto per i più giovani, è un momento non facile da gestire. Ma con intelligenza, pazienza e qualche viaggio a sorpresa in più sono convinto che Lei e Sua figlia saprete superare senza difficoltà anche questo.</p>
<p>Spero di averla rasserenata con queste indicazioni. In bocca al lupo, quindi, ed un cordiale saluto a Lei ed ai nostri Lettori.</p>
<p><em>Avv. Markus Wiget</em></p>
</div>
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